Online-Hukuk.Org
Cezanın Ertelenmemesinin Gerekçesi Kararda GösterilmedirOkunma: ay:5 toplam:301 Mağdur beyanı, tanık ifadeleri, sanığın değişmeyen savunmalarında mağdurun performansından memnun olmayan sanık tarafından iş akdi fesih bildirimini tebliğ için odaya çağrıldığı, sanığın odasına girince kapıyı içerden kilitlediği, akabinde kavga sonucu yaralandığı anlaşılması karşısında, sanık bakımından hafif haksız tahrik oluşturduğu gözetilmelidir. Sabıkası olmayan, duruşmaları takip eden, olumsuz bir davranışı tespit edilemeyen sanık hakkında takdir olunan hapis cezasının paraya çevrilmesine ve ertelenmesine gerek olmadığına dair kanaatin somut nedenlere dayanması gerekir. 1-) Yargıtay Ceza Genel Kurulu'nun 19.04.1982 tarih ve 4/72-152 sayılı kararı ve buna uyum gösteren Yargıtay Ceza Daireleri kararlarına göre, ceza hukukunun temel ilkelerinden olan cezaların şahsileştirilmesi kuralının amacı, ceza ve sanık arasında uygun dengeyi sağlamaktır. İki sınır arasında cezanın belirlenmesi hakime ait ise de, bu yetkinin kullanılmasında adalet ve nesafet kurallarına bağlı kalınması, suçun işleniş şekli, önemi, sebepleri, kanun ve nizamlara muhalefet derecesi, kastın yoğunluğu, sanığın sosyal durumu, geçmişi, ahlaki temayülleri, onun topluma kazandırılması gibi hususların gözönünde tutulmasının yanında, bu konudaki gerekçenin dosya içeriğine uygunluğu zorunludur. Aynı işyerinde performansından memnun kalmadığı ve bu sebeple daha önce uyardığı mağdurun iş sözleşmesine son vermek amacıyla odasına çağırıp, iş akdi fesih bildirimini tebellüğ edip imzalamasını mağdurdan talep etmesi üzerine, mağdurun içeriden sanığın odasının kapısını kilitlemesi, akabinde aralarında meydana gelen tartışma ve kavga sonucu yaralama eylemini gerçekleştiren geçmişte sabıkası bulunmayan üniversite mezunu olup işyerinde müdür konumunda olduğu anlaşılan sanık hakkında yerinde olmayan gerekçe ve soyut ifadelerle yetinilerek üst sınırdan ceza tayini,
|